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DiSC는 다양한 직무현장에 실제적으로 활용할 수 있는 강력한 심리검사도구이며, 현재 다양한기업 및 기관에서 폭넓게 사용되고 있습니다.
본 과정은 3개분야의 강사양성과정으로 구분합니다.
1) DiSC 일반 강사양성과정
2) DiSC CS&Sales 강사양성과정
3) DiSC 리더십 강사양성과정
인간관계, 커뮤니케이션, 갈등 해결 방법 및 팀 빌딩, 멘토링, 조직 활성화에 활용
※ 활용 검사도구 : PPS (Personal Profile System), RP (Relationship Profile), RBA (Role Behavior Analysis)
자신의 서비스 행동 & 영업 스타일을 이해하고, 고객 상담 및 판매 화법 적용
※ 활용 검사도구 : PPS (Personal Profile System), RP (Relationship Profile), SAP (Sales Action Planner)
업무 수행 관리능력 향상 및 팀 구성원 DiSC 행동특성, 능력에 기초한 상황적 리더십 스킬 개발
※ 활용 검사도구 : PPS (Personal Profile System), RBA (Role Behavior Analysis), MAP (Management Action Planner)
교육에서 사용되는 게임도구들